시는 지난 7월 초 적극행정 사례 22건을 추천받아 1차 국‧소별 심사를 통해 11건을 선정하고, 2차 대국민 온라인 투표 심사를 통해 시민체감도가 높은 6건을 선정 후, 3차 심사인 적극행정위원회 심의를 거쳐 사례별 공무원의 적극성‧창의성‧전문성, 사례의 중요도‧난이도 및 확산가능성을 고려하여 상격을 정했다.

이러한 절차를 통해 선정된 2025년 상반기 적극행정 우수사례 및 우수공무원은 ▲ [최우수] 해수욕장 개장 전 흥남해수욕장 내 위험 암초제거 조기 추진(건설지원과 시설7급 강석현), ▲ [우수] 협업과 창의적 아이템을 접목한 로컬푸드 복합문화센터 운영(농산물유통과 농업6급 강경미), ▲ [우수] 지금 가맹하러 갑니다~! 찾아가는 거제사랑상품권 활성화 추진(지역경제과 행정7급 최성희), ▲ [장려] 농지취득자격증명 “비대면 농지심의회 개최”로 민원처리기간 “획기적 단축”(장목면 농업6급 정재우), ▲ [장려] 건강이 최고! 거제시 최초! “정규 공공파크골프장 조성사업 추진”(체육지원과 시설7급 김형진), ▲ [장려] “학교 밖에서도 배움의 기회는 계속된다”학교밖청소년지원센터 검정고시특강반 및 기초학습반 운영(아동청소년과 시간선택제임기제나급 조혜훤)이다.

시는 해당 사례를 추진한 부서와 적극행정 우수공무원에게 인센티브를 부여하고, 선정된 적극행정 우수사례를 대내외적으로 홍보할 예정이다.

시 관계자는 “시민이 공감하는 변화를 이끌어 내기 위해 적극적으로 업무를 추진한 직원들이 우대받을 수 있는 공직문화 조성을 위해 더욱 노력하겠다”고 말했다.

[뉴스출처 : 경상남도거제시]